Mucho más que planificación de turnos

Logre una mayor sinergia y una visión general en la vida cotidiana combinando la planificación de turnos eficaz con la capacitación digital continua y la optimización de los esfuerzos de sus empleados en una plataforma de empleados todo en uno. Ayudamos a tiendas, restaurantes y cafeterías para que sus empleados siempre puedan centrarse correctamente en las ventas y el servicio cuando están de servicio. Porque las buenas experiencias de los clientes proporcionan buenos resultados.

Entre otras cosas, hemos dado beneficios a:

¿Dedica mucho tiempo a la administración de empleados?

En una vida cotidiana ajetreada y agitada, el tiempo dedicado a la administración de empleados puede ocupar mucho innecesariamente. Procesos manuales. Hasta varios sistemas diferentes. Comunicación con empleados en múltiples plataformas. Sistemas obsoletos y parches amarillos en el escritorio. Puede crear un caldo de cultivo para errores y no formas óptimas de hacer las cosas, lo que consume tanto su tiempo como sus recursos. Es por eso que hemos creado una plataforma de empleados todo en uno, que reúne el manejo diario y puede ahorrarle tiempo en el otro extremo.

Plataforma de empleados todo en uno para una vida diaria que funcione bien

Logre una sinergia en la vida cotidiana realizando un seguimiento de los horarios de los turnos, la capacitación de los empleados, la comunicación y midiendo el desempeño de sus empleados en un solo lugar.

Además de brindarle una mejor visión general y un mayor conocimiento, la plataforma trabaja automáticamente para mejorar el desempeño de sus empleados midiendo y seleccionando la capacitación relevante en un ciclo constante.

Planificación de tareas

La planificación de tareas debe ser eficaz y garantizar que cuente con las personas adecuadas, en el lugar adecuado y en el momento adecuado. Nuestro sistema de listas le brinda funciones inteligentes, por lo que puede ahorrar tiempo y dinero en un día ajetreado.

Formación de los empleados

Cuando sus empleados están en el trabajo, necesitan tener las condiciones adecuadas para hacerlo bien. Por lo tanto, el entrenamiento regular hasta su próximo turno es una muy buena idea, por lo que están listos para hacer un buen esfuerzo, ¡en todo momento!

Encuesta a empleados

Las mediciones periódicas del desempeño de sus empleados son buenas para su negocio. Le brinda conocimiento de dónde hay margen de mejora, por lo que puede comenzar con la capacitación relevante para sus empleados hasta el próximo turno.

Coincidencia de perfil

Obtenga más seguridad en sus nuevas contrataciones. Usar sus perfiles de empleados actuales para comparar y predecir qué candidatos contribuirán de manera más positiva a su negocio.

Ahorre tiempo y dinero en la vida diaria.

Hemos reunido todo en una plataforma que le brinda mucho más que la planificación de turnos.

Sistema de lista eficiente
Conocimiento del desempeño de los empleados
Elementos de formación relevantes
Comunicación reunida en un solo lugar
Aplicación en línea fácil de usar
Descripción general de la vida cotidiana

¡Puedes probar nuestra aplicación gratis durante 30 días!

Paquete de inicio

13,99 EUR

para los primeros 9 empleados

En Frontliners, apoyamos el espíritu empresarial y las empresas más pequeñas, por lo tanto, los primeros 9 empleados solo cuestan un total de 13,99 EUR al mes.

A partir de entonces, cada empleado activo cuesta 5,49 EUR al mes.

¡Precios económicos atractivos sin compromiso!

En Frontliners, no hay tarifas de instalación ocultas ni períodos de preaviso prolongados. Por supuesto, solo paga exactamente la cantidad de empleados creados con el inicio de sesión.

Nuestro objetivo es el mismo si eres pequeño o grande; ¡Debe poder crear los mejores resultados! Por eso no discriminamos entre nuestros clientes; así que, por supuesto, todos tienen acceso a todas las funciones de la plataforma.

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Eso es lo que dicen nuestros clientes de nosotros.

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